LinkedIn profielpagina

Vandaag is er een toename van activiteit op sociale media. Zelfs als meer mensen het gebruiken om te communiceren, foto's te delen of vermaakt te worden, is er één platform dat behoorlijk serieus en nuttig is voor degenen die hun carrière of bedrijf willen bevorderen. Het is Linkedin. Het heeft veel van de functies die u op Facebook en Twitter tegenkomt, maar het profiel, de kwaliteit van de inhoud, updates en andere functies zijn allemaal anders dan bij elk ander platform. Als je je carrière serieus neemt, kun je niet zonder een goede Linkedin Profile Service.

Veel mensen geloven dat het hebben van een LinkedIn-account en het verhogen van het aantal verbindingen voldoende zou zijn om opgemerkt te worden door de industrie. Het is echter verre van waar. Het is niet voldoende om op LinkedIn te zijn, maar je aanwezigheid wordt gevoeld door een goed profiel te maken. Wanneer iemand uw naam op Google doorzoekt, is Linkedin waarschijnlijk een van de eerste drie resultaten die verschijnen, daarom onderstreept het het belang van een goed profiel. Om een goed profiel te creëren, moet u uw doelgroep kennen, wat zij nodig hebben en beslissen wat u hen moet overbrengen.

In LinkedIn is de Linkedin-profielservice een optelsom van uw naam, koppen, beschrijving, ervaring, profielfoto, pols schrijven, uw updates, enzovoort. Dit is een geweldig platform om uw talenten te laten zien aan de bedrijfswereld, maak daarom indruk met uw Linkedin-profielpagina.

10 beste manieren om professioneel te winnen via de Linkedin-profielpagina

Bekijk de 10 beste manieren om professioneel te winnen via de Linkedin-profielpagina:

Zorg voor een professioneel ogende foto op de profielpagina van Linkedin:

De foto is misschien het eerste wat een bezoeker van LinkedIn opmerkt over jou. In Facebook of Twitter kunt u een informele foto (in T-stukken en korte broeken), een foto van een filmster of een familiefoto plaatsen als uw Linkedin-profielpagina-foto of uw hond, een natuurfoto enzovoort. Dergelijke dingen kunnen echter het best buiten LinkedIn worden bewaard.

De beste optie is om jezelf te laten zien in pak, met een glimlach en mogelijk gemaakt door een professionele fotograaf en niet door een SELFIE die je met je mobiel hebt genomen. Maar als u een selfie gebruikt, neem deze dan met een selfiestick of timer voor de beste resultaten.

Laat twee of drie foto's maken met dezelfde outfit of verschillende outfits zodat de foto op de LinkedIn-profielpagina af en toe kan worden gewijzigd. Voor creatieve rollen kan een minder formeel ogend profiel goed lijken, maar wees voorzichtig. Laat het fotogedeelte van de LinkedIn-profielpagina niet leeg. Niemand wil contact maken met een anonieme professional.

Beste LinkedIn-foto's hebben een close-up van je gezicht, nek, schouders en, nog belangrijker, een glimlach. Draag bij voorkeur een licht shirt. Dit geldt voor beide geslachten. Vrouwen kunnen in Sari of Churidar verschijnen als dat hun gebruikelijke werkkleding is. Voor sommige carrières kan het goed zijn om je werkachtergrond te hebben. Bijvoorbeeld, als u in de luchtvaartindustrie zit, als het profiel wordt geschoten met de eigen vlucht van het bedrijf op de achtergrond, legt dit een verklaring af. Of als u een televisie-nieuwsverslaggever bent, is een afbeelding van een LinkedIn-profielpagina ingelijst op de locatie van een groot evenement ook zinvol. Als u zich in de bouwsector of de weg- en waterbouw bevindt, waarom dan geen foto op de achtergrond van een bouwplaats?

Er zijn veel fotomogelijkheden die u moet vermijden, zoals bergop wandelen, werken voor de pc maar niet zichtbaar zijn, autorijden enzovoort. Snijd uw foto niet bij van een groepsfoto, want iemands oren of haarlijn kunnen ook in uw afbeelding verschijnen.

Maak een goede indruk met uw kop:

Samen met de foto van de LinkedIn-profielpagina is de kop het meest zichtbare deel van uw LinkedIn-profielservice. De meeste mensen schrijven hun naam en bedrijfsnaam, maar u kunt wat meer over uzelf toevoegen. Als u bijvoorbeeld technisch analist bent bij een beursvennootschap, zou u kunnen zeggen: technisch analist, olie en metalen in XYBC Securities, waardoor beleggers op de hoogte worden gebracht van de juiste koper,
verkoopkansen in futures. Als u een onafhankelijke consultant bent, kunt u een functie hebben, zegt Logistics Consultant, die complete oplossingen biedt voor distributie, transport en levering voor de bouwsector.

Maak optimaal gebruik van de samenvatting:

De samenvatting is het gedeelte waar u 2000 woorden hebt om te beschrijven wat alle diensten die u aan uw klanten aanbiedt als u een zakenman bent en welke vaardigheid u stelt te hebben met alle zoekwoorden waarnaar uw doelgroep op zoek is. Je kunt net zo goed kort schrijven over de activiteiten die je hebt ondernomen en waar je nu mee bezig bent. Wat zijn de meest opvallende kenmerken ervan, hoe relevant is het voor uw doelgroep? Bijvoorbeeld, Doug Dib die met EY werkt, heeft een indrukwekkend overzicht van zijn innovatie in marketing in EY en de vooruitgang die is geboekt in klantrelatiebeheer. Hij heeft er ook op gewezen hoe zijn diploma in de geschiedenis hem naar verschillende industrieën heeft gebracht die hij niet kon voorspellen.

De communicatie en trefwoorden moeten worden gekozen met de doelgroep in gedachten en vergeet nooit de vele bevestigingsmogelijkheden in deze sectie. U kunt links, video's, presentaties, documenten en foto's uploaden om uw LinkedIn-profielservice te verbeteren.

Laat mensen weten waar uw expertise ligt:

Het ervaringsgedeelte heeft 1000 tekens voor u, zodat het u kan helpen beschrijven welke rollen en taken u zijn toegewezen in uw taken vanaf uw eerste baan. Gebruik trefwoorden die mogelijk relevant zijn voor de doelgroep maar niet te beschrijvend zijn. Gebruik van opsommingstekens, korte zinnen helpen de samenvatting beter te lezen. Het kan ook de prestaties op het werk, de duur en de belangrijkste prestaties benadrukken. Hier gaat u ook verder dan de tekstuele informatie om onder andere video's, foto's, presentaties en links toe te voegen.

Het ervaringsgedeelte wordt gebruikt om de geschiktheid van uw LinkedIn-profielpagina voor een bepaalde functie of een taak of project te beoordelen voor het geval u in zaken bent, omdat het de domeinen en ervaring op die gebieden belicht.

Aanbevolen cursussen

Online training over adverteren en promoties
Online training over marketingonderzoek
Online certificeringcursus in e-mailmarketing

Krijg voldoende aanbevelingen / referenties:

Als u in staat bent om twee referenties te krijgen voor elke functie die u vervulde, zou dit uw mogelijkheid om in een nieuwe baan te belanden vergroten. Als je in te veel organisaties hebt gewerkt, heb dan aanbevelingen voor de belangrijkste functie en heb je er in totaal minstens 10. Het zou beter zijn om aanbevelingen te krijgen van invloedrijke personen in de industrie. Soms neemt de werkgever helemaal geen contact met hen op, maar een paar bekende mensen die je kunt aanbevelen, toont je bekwaamheid en status in het beroep.

Aanbevelingen kunnen niet helpen:

LinkedIn zou je vertellen dat steunbetuigingen helpen en liberaal zijn in het geven en krijgen van je collega's, vrienden en kennissen. Het probleem met aantekeningen is dat ze volgens analisten meestal worden gegeven door mensen die u niet op die vaardigheid kunnen beoordelen. Het kan zijn omdat je vrienden, collega's of schoolgenoten bent. Het hebben van te veel aantekeningen helpt misschien niet, maar het kan geen kwaad om er een paar te krijgen en de belangrijkste te behouden. Als iemand je heeft bekrachtigd met een vaardigheid die je niet hebt, is het beter om deze te verwijderen omdat het een verkeerde indruk wekt bij de potentiële werkgever of klant. Het is ook mogelijk dat veel mensen u geen aanbevelingen hebben gegeven voor vaardigheden waarvoor u over een hoge mate van competentie beschikt. Linkedin suggereert dat je vrienden en collega's kunt vragen om je te ondersteunen met je kerncompetenties door ze een e-mail te sturen.

Vergroot uw LinkedIn-netwerk boven 300:

Hoe meer het aantal verbindingen op Linkedin, hoe voordeliger het voor u zou kunnen zijn, idealiter zou 300 tot 500 een goed aantal zijn. Het moet een ideale mix zijn van vrienden, collega's, voormalige collega's, toonaangevende beïnvloeders in de industrie, familie. Op die manier bereiken uw statusupdates en profielen een groot aantal mensen en profiteren ze daardoor van netwerken.

Projecteer jezelf als een expert:

De beste manier om uw expertise in uw gekozen gebied te tonen, is door te schrijven voor de LinkedIn Pulse-sectie, die wordt gevolgd door veel mensen in het netwerk. U hebt de mogelijkheid om de persoonlijke mening, een nieuw gezichtspunt, nieuwsanalyse of een nieuwe ontwikkeling in uw branche te schrijven. Het wordt veel gelezen door de LinkedIn-community omdat ze worden gedeeld met leden. De belangrijkste worden bovenaan bewaard voor een breder zicht. De LinkedIn Pulse kan ook worden gedeeld op Twitter en Facebook, waardoor ons imago voor een bredere doelgroep wordt verbeterd. Het is ook mogelijk om het te delen als een update in de reguliere feed op Linkedin. Als je goed bent in schrijven en iets heel nuttigs hebt om te delen, moet je deze kans niet verliezen.

Wees regelmatig met updates:

als u lid bent maar slechts af en toe inlogt om te zien wat er gebeurt, mist u het grootste deel van de actie. Er kunnen interessante opmerkingen, discussies en links zijn geplaatst door de leden. Je kunt leuk vinden, reageren of je eigen updates geven om de activiteit gaande te houden en opgemerkt te worden door de doelgroep.

als je een goed Pulse-artikel vindt, kun je leuk vinden en reageren, verloof je met de beïnvloeders. Feliciteer mensen ook met hun verworvenheden, jubilea of nieuwe verworven vaardigheden. Laat de leden ook weten of je een nieuw diploma, diploma of vaardigheid hebt verworven die je wilt delen.

Werkzoekende premium:

LinkedIn biedt ongetwijfeld veel gratis functies voor werknemers, werkgevers en zakenmensen. Maar werkzoekenden kunnen de premium-werkzoekerstatus gebruiken door iets van $ 20 tot $ 250 per maand te betalen om het profiel door de werkgevers te laten opvallen en contact te maken met managers. Premium-leden mogen grotere profielfoto's, een uitgebreide profielkop en meer foto's op de achtergrond plaatsen. Uw profiel wordt beter zichtbaar in de zoekresultaten. Het belangrijkste voordeel is dat Premium-leden zich kunnen aanmelden als aanbevolen aanvrager, zodat uw aanvraag bovenaan verschijnt om opgemerkt te worden. Het succes van uw profiel is afhankelijk van het aantal weergaven dat het aantrekt en een niet-premium lid is mogelijk niet in staat om de details te kennen. Premium-leden en begrijpen ook de zoekwoorden die kijkers hebben gebruikt om u te bereiken en hoeveel van hen het hebben bekeken. U krijgt ook tot 10 Linkedin InMail-credits per maand om rechtstreeks met iemand te communiceren - een lid, een werkgever of zakenman of managers. InMail is meer dan twee keer effectiever gebleken dan cold calls of e-mails.

Conclusie - LinkedIn-profielpagina

Er is geen twijfel over de mogelijkheden van de Linkedin-profielpagina om professionals in verschillende domeinen met elkaar te verbinden. Er zijn ook groepen met betrekking tot een specifieke handel, specialiteiten of interesses waar men kan deelnemen of updates kan plaatsen. Om te profiteren van het lidmaatschap, moet er wat moeite worden gedaan om het profiel, de werkgeschiedenis en uw expertise te optimaliseren. Neem de moeite om zoekwoorden op te nemen die relevant zijn voor de doelgroep of doelgroep.

Het belangrijkste onderdeel van het zijn op de Linkedin-profielpagina is dat mensen contact met u opnemen. Geef het telefoonnummer van de contactpersoon op, e-mail-id's. Als u het telefoonnummer echter niet wilt prijsgeven, kunt u ook verbinding maken via e-mail, LinkedIn-berichten.

Als u een blogger op populaire sites bent of columnist in toonaangevende publicaties, kunt u de koppelingen ook in realtime delen op LinkedIn en andere sociale mediaplatforms om opgemerkt en gedeeld te worden.

Op een gegeven moment was Linkedin meer een tekstueel medium, maar nu is de dynamiek veranderd en zoals FaceBook en Twitter is het visueler geworden. Dit betekent dat leden de moeite moeten nemen om video, foto's en documenten te uploaden.

Leden moeten ervoor zorgen dat ze een profiel hebben gecreëerd dat hen onderscheidt van de massa, de waarden en passies onderstreept waar u voor staat, prestaties, onderscheidingen, ontvangen erkenningen. Het is beter om controversiële onderwerpen voor discussie op het LinkedIn-platform te vermijden en u te houden aan de professionele ethische code. Het is beter om roddels te vermijden, controversiële inhoud te delen om op te vallen. Aan de andere kant moeten uw opmerkingen, discussies en updates uw kaliber weerspiegelen en in de branche staan.

Bij het solliciteren naar vacatures of pitching voor bedrijven, kunt u ook uw Linkedin-profielpagina-gegevens toevoegen zodat de prospect u gemakkelijk op het platform kan vinden.

Aanbevolen artikelen

Dit is een gids geweest voor een LinkedIn-profielpagina. Hier hebben we de 10 beste manieren besproken om professioneel te winnen via de Linkedin-profielpagina. Dit zijn de volgende externe links met betrekking tot de LinkedIn-profielpagina.

10 Nuttige stap om te gebruiken Waarom marketingonderzoek
8 Pijnlijke fouten op LinkedIn die je moet vermijden
5 kritieke secties op uw LinkedIn-profiel dat u nu moet bewerken
10 beste manieren om professioneel te winnen via Linkedin Profile
De magie van LinkedIn - LinkedIn-strategieën voor zakelijk succes

LinkedIn profielpagina - 10 beste manieren om professioneel te winnen

Inhoudsopgave: